首頁 →新聞中心 →公司新聞

疫情防控、安全生產(chǎn)兩手抓、兩不誤——開門子肥業(yè)首季實現(xiàn)開門紅

2022-04-12 10:25 loading...

開門子肥業(yè)公司積極開展疫情防控和安全生產(chǎn)工作,堅持兩手抓、兩不誤,統(tǒng)籌疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營,積極努力以最大限度減少疫情對經(jīng)濟社會發(fā)展的影響。通過加強安全生產(chǎn)經(jīng)營、經(jīng)濟運行調(diào)控,克服原材料價格上漲及鉀肥一貨難求等原材料緊缺不利因素,同時狠抓生產(chǎn)經(jīng)營和重大項目建設(shè),實施“產(chǎn)供銷研”強效聯(lián)動,保障產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈穩(wěn)定,實現(xiàn)首季生產(chǎn)經(jīng)營開門紅。

一季度,隨著市場行情呈向上走勢,原材料大幅上漲,復(fù)合肥成本連續(xù)上升,加之國內(nèi)疫情等諸多不利因素,市場環(huán)境異常嚴峻。面對困境,開門子肥業(yè)統(tǒng)籌謀劃,一手抓疫情防控,一手抓安全環(huán)保和生產(chǎn)經(jīng)營,實現(xiàn)產(chǎn)銷逆勢增長,營業(yè)收入、利潤總額和資金回籠率同比均大幅上升,增長幅度分別為86.06%、133.71%和8.6%。

做好疫情防控,保障糧食生產(chǎn)是“壓艙石”。

肥料是糧食的糧食。開門子肥業(yè)展現(xiàn)國企擔(dān)當,為2022年夏糧豐收貢獻一份力量。今年以來,該公司不斷提高科學(xué)防疫水平,開展“四不兩直”突擊檢查,全面部署督導(dǎo)疫情防控工作,持續(xù)抓好疫情應(yīng)急處置,嚴格落實隔離管控措施,加強規(guī)范管理和人文關(guān)懷,有序推進核酸檢測,及時排除風(fēng)險隱患。在做好疫情防控的同時,一方面緊抓安全生產(chǎn)不放松。旗下景德鎮(zhèn)生產(chǎn)基地、湖南肥業(yè)、河南肥業(yè)、河北肥業(yè)及涉農(nóng)企業(yè)開門子農(nóng)機裝備公司在確保疫情防控和安全環(huán)保的前提下,組織各生產(chǎn)車間開足馬力滿負荷生產(chǎn),充分釋放產(chǎn)能,保證優(yōu)質(zhì)高效的復(fù)合肥和谷物烘干機械裝備供應(yīng)市場,確保農(nóng)民朋友春耕有肥用、夏收有保障;另一方面強化銷售渠道不放松。面對目前市場上運輸出現(xiàn)的困難,該公司營銷人員不畏艱難險阻、排除一切難題,戰(zhàn)斗在一線,積極組織安排發(fā)貨。公司上下團結(jié)一心,眾志成城,加班加點生產(chǎn)銷售春耕備肥,促進夏糧豐收,確保全國人民的“壓艙石”——國家大糧倉糧食安全。

狠抓生產(chǎn)經(jīng)營,強化“產(chǎn)供銷研”聯(lián)動是“驅(qū)動器”。

2022年以來,開門子肥業(yè)公司從整體生產(chǎn)經(jīng)營、經(jīng)濟運行上下功夫,從加強“產(chǎn)供銷研”聯(lián)動及強化經(jīng)營機制入手,狠抓生產(chǎn)經(jīng)營和重點項目建設(shè)、切實加強內(nèi)部管理取得實效,對復(fù)合肥傳統(tǒng)生產(chǎn)模式、供銷模式進行改革和升級,有機鏈接外部市場協(xié)調(diào)產(chǎn)生銷售效益,有效控制經(jīng)營成本,提高經(jīng)濟效益。同時進一步加強新產(chǎn)品研發(fā)力度,提升企業(yè)核心競爭力。充分發(fā)揮專業(yè)人才作用,以市場需求為導(dǎo)向,研發(fā)適銷對路的新產(chǎn)品,培育新的經(jīng)濟增長點。推廣新技術(shù)、新工藝,把研發(fā)成果迅速轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,全面提升企業(yè)研發(fā)能力。強化“產(chǎn)供銷研”這一“驅(qū)動器”,保障企業(yè)長遠可持續(xù)發(fā)展。

緊守安全環(huán)保生命線,激發(fā)職工群眾幸福感是“原動力”。

    安全是企業(yè)最大的政績、是企業(yè)最大的效益,是職工最大的幸福,安全是發(fā)展永恒的生命線。開門子肥業(yè)堅持綠色發(fā)展理念,響應(yīng)國家安全綠色發(fā)展“雙碳”政策,積極應(yīng)對,認真研判,通過轉(zhuǎn)型升級等有效舉措,尋求綠色低碳的高質(zhì)量發(fā)展之路。對內(nèi)強化安全環(huán)保相關(guān)制度和隊伍建設(shè),堅持“人民至上、生命至上”的安全生產(chǎn)理念,強化企業(yè)安全發(fā)展理念,不斷提升員工的安全意識及對安全重要性的認知。同時,通過“活力賦能”薪酬改革,切實提升廣大職工特別是生產(chǎn)一線員工薪資待遇和員工福利,踐行讓人民生活幸福就是“國之大者”理念,推進企業(yè)進一步向前發(fā)展,激發(fā)職工群眾幸福感這一“原動力”,把職工群眾對美好生活的向往變?yōu)楝F(xiàn)實。(文:李玉榮/編輯:余泰/一審:江威/二審:嚴春華/終審:盛旺喜)